Leadership Development Program

Sinds 2001 is ons "Leadership Development Programma" uitgegroeid tot een degelijk en beproefd modulair programma, waarin leiders zich kunnen ontwikkelen in drie gebieden:
  • Persoonlijk leiderschap: Bewust worden van je krachten en valkuilen, en deze concreet en stapsgewijze ontwikkelen en verbeteren. Met verrassende technieken, vanuit Oosterse wijsheid en recent neuro-wetenschappelijk onderzoek.
  • Interpersoonlijk leiderschap: Optimaal leren begeleiden en coachen. De methodes en technieken zijn eenvoudig aan te leren. Het positieve effect is vrijwel onmiddellijk te ervaren in de praktijk.
  • Groepsdynamica en teamwork: Door inzicht te krijgen in de verborgen en onbewuste dynamiek in teams en organisaties, ontwikkelt de leider het bijzondere vermogen om verder te kijken dan dat wat onmiddellijk zichtbaar is. 
Door zorgvuldig theorie, praktijk en toepassingen in de eigen organisatie te bewaken, worden duurzame resultaten neergezet. Duizenden managers hebben dit programma gevolgd en velen ervaren nog dagelijks de positieve effecten.